Генеральный директор Соликамского магниевого завода (СМЗ) Руслан Димухамедов встретился с активистами Совета молодёжи предприятия. Обсуждены вопросы развития СМЗ и улучшения условий для молодых специалистов.
Обращаясь к участникам встречи, Руслан Димухамедов подчеркнул, что именно молодые специалисты являются будущим предприятия: «Молодежь – это двигатель прогресса, способный задать темп и привнести новые идеи в работу и развитие СМЗ».
В ходе встречи активисты Совета молодежи презентовали свои проекты, охватывающие самые разные направления – от производственных инициатив до образовательных программ. Например: разработать «Ежедневник для нового сотрудника», который будет включать в себя историю предприятия, необходимые контакты, карту предприятия, данные о Совете молодежи, социальных гарантиях и другую информацию. Руслан Димухамедов внимательно выслушал каждого участника и дал ценные советы и рекомендации.
Новости по теме 11:21, 25 октября 2024 г. 
Генеральный директор СМЗ провел встречу со студентами УрФУ
Также молодые магниевики рассказали о своей деятельности и поблагодарили руководство СМЗ за поддержку. «Продвижение ценностей Росатома среди молодых работников играет важную роль в укреплении корпоративной культуры и приверженности сотрудников к общим целям», – сказал Сергей Башуров, председатель Совета молодежи СМЗ.
В ходе встречи были определены приоритетные направления для реализации проектов активистов. Генеральный директор выразил готовность поддержать инициативы молодёжи и предоставить необходимые ресурсы для их воплощения в жизнь.